Os 10 melhores livros de 2015 para avançar na carreira
Gosta de ler e busca conselhos profissionais? Confira 10 títulos lançados em 2015 e indicados por especialistas em carreira
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Boas leituras (Thinkstock/8213erika)
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Claudia Gasparini
Publicado em 29 de dezembro de 2015 às 05h00.
Última atualização em 13 de setembro de 2016 às 14h22.
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1. Boas leituras
![]( "Boas leituras")
1/12 (Thinkstock/8213erika)
São Paulo - Se você é apaixonado por livros e procura bons conselhos profissionais, aí vai uma boa notícia: as prateleiras das bibliotecas e livrarias estão cheias de titulos feitos sob medida para você. A pedido de EXAME.com, três especialistas em carreira listaram 10 obras lançadas em 2015 que merecem a atenção de quem quer avançar na carreira. Dedicados a temas como liderança, inteligência emocional e até meditação, os livros recomendados podem servir como fonte de motivação e estratégia para o mercado de trabalho em 2016. Navegue pelas imagens para ver a lista. -
2. "Um novo jeito de trabalhar"
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2/12 (EXAME.com/Divulgação)
Com seus escritórios coloridos e proposta descolada, o Google é uma das empresas mais desejadas por profissionais de diversos setores. Neste livro, o vice-presidente de RH da multinacional revela seus segredos para contratar talentos, promover uma cultura de eficiência e garantir a satisfação dos funcionários com o ambiente de trabalho. Para a coach Marie-Josette Brauer, fundadora do Innovation Coach Center, as estratégias de Bock não são aplicáveis a todas as empresas e nem a todos os candidatos. Mesmo assim, algumas das suas lições são preciosas e úteis até para quem não trabalha diretamente com recursos humanos, diz ela. "Um novo jeito de trabalhar"
Autor: Laszlo Bock
Editora: Sextante -
3. “10% mais feliz”
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3/12 (EXAME.com/Divulgação)
Dan Harris era um jornalista com um futuro brilhante pela frente. Até o dia em que, sufocado pela sua autocrítica exagerada, teve um ataque de pânico ao vivo, diante de milhões de espectadores da rede de TV americana ABC News. Após o episódio, ele começou a buscar recursos para aplacar sua preocupação desmedida com os outros. Neste livro, indicado pelo consultor em gestão de pessoas Eduardo Ferraz, Harris mostra como a espiritualidade e a meditação mudaram a sua forma de enxergar o trabalho e a vida. “É uma leitura excelente, feita para pessoas ansiosas e céticas que detestam livros de auto-ajuda”, diz Ferraz. “O autor não quer mudar a sua vida, só pretende sugerir algo que pode melhorá-la em uns 10%, pelo menos”. “10% mais feliz”
Autor: Dan Harris
Editora: GMT -
4. “O lado difícil das situações difíceis”
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Aqui, o empresário Ben Horowitz compartilha de forma clara e sincera quais foram os obstáculos que precisou ultrapassar para cuidar de seu negócio. Fã de rap, ele ilustra seus conselhos de carreira e gestão com letras das suas músicas favoritas. “O autor escreve de uma maneira tão agradável que produziu uma excelente leitura para todos, executivos ou não”, diz a coach Marie-Josette Brauer. “Não se trata de mais um livro para aprender como ser um CEO de sucesso, mas sim de lições relevantes sobre como lidar com dificuldades na vida profissional e pessoal”. “O lado difícil das situações difíceis”
Autor: Ben Horowitz
Editora: WMF Martins Fontes -
5. “O poder do fracasso”
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Será que vencer realmente significa acertar na primeira tentativa? A proposta da autora é mostrar como diversas realizações humanas - de obras de arte a grandes descobertas da ciência - nasceram da insistência após inúmeras tentativas frustradas. A grande lição do livro está em mostrar o fracasso sob uma nova luz, segundo Marie-Josette.“ Ao não conseguir o resultado desejado, precisamos de persistência para aproveitar as novas possibilidades que aparecem”, explica a coach. “O poder do fracasso”
Autora: Sarah Lewis
Editora: Sextante -
6. “Gestão da emoção”
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Inteligência emocional é uma competência fundamental para profissionais de qualquer área - ainda mais em meio à crise econômica. Aqui, o psiquiatra e escritor Augusto Cury retoma o assunto trazendo técnicas simples para identificar o gasto desnecessário de energia e administrar melhor o que você sente. De acordo com Sueli Fernandes, gerente de inserção profissional da Fundação Mudes, o livro é um excelente apoio para atingir o difícil equilíbrio entre as nossas emoções e as demandas do mundo do trabalho. “Gestão da emoção”
Autor: Augusto Cury
Editora: Benvira -
7. “Como chegar ao sim com você mesmo?”
![]( "“Como chegar ao sim com você mesmo?”")
7/12 (EXAME.com/Divulgação)
O especialista em negociação William Ury propõe um caminho surpreendente para fechar um acordo: chegar ao “sim” primeiro com você mesmo, para então buscar o “sim” dos outros. Apesar de fornecer um roteiro claro e simples, o livro não diminui a imensa dificuldade que existe em negociar diante de situações complicadas, diz a coach Marie-Josette Brauer. Ainda assim, faz pensar e nos reposiciona frente às críticas e ao confronto. “Como chegar ao sim com você mesmo?”
Autor: William Ury
Editora: Sextante -
8. “A nova lógica do sucesso”
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Escrito pelo psiquiatra Roberto Shinyashiki, o livro aborda temas como falta de reconhecimento e vitimização no trabalho. O autor mostra que existem dois pensamentos equivocados na hora de buscar o sucesso, comenta Sueli Fernandes, gerente de inserção profissional da Fundação Mudes. “O primeiro é pensar que esse objetivo será alcançado com o excesso de trabalho; o segundo é virar um especialista solitário, que sabe muito, mas atua isolado”, diz ela. “A nova lógica do sucesso”
Autor: Roberto Shinyashiki
Editora: Gente -
9. “Ataque! Transforme incertezas em oportunidades”
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Guru do mundo dos negócios, Ram Charan propõe um antídoto simples contra a incerteza: não ficar parado. “O livro aborda a necessidade de mudança do modelo de liderança antigo para poder preparar a organização para a era da incerteza”, explica Marie-Josette Brauer. “O conhecido estilo de Charan, com pouca teoria e cheio de exemplos reais, torna a leitura fácil e interessante”. “Ataque! Transforme incertezas em oportunidades”
Autor: Ram Charan
Editora: HSM -
10. “Ágeis e inovadoras”
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Editor do jornal "The New York Times", o autor reúne observações extraídas de entrevistas com mais de 200 CEOs de empresas de diversos portes e setores. As experiências dos executivos são traduzidas de forma direta e acessível a todos os leitores. O foco da discussão está em como usar a agilidade e inovação para ganhar competitividade. A indicação é da coach Marie-Josette Brauer. “Ágeis e inovadoras”
Autor: Adam Bryant
Editora: WMF Martins Fontes -
11. “Geração de valor 2: Plantando sonhos, colhendo conquistas”
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11/12 (EXAME.com/Divulgação)
Sequência do livro “Geração de valor”, este volume traz uma coletânea de textos e charges sobre sucesso na carreira e nos negócios. Segundo Marie-Josette Brauer, o mérito do livro está em descrever a trajetória de um jovem empresário brasileiro de sucesso. “Muito motivacional, a leitura traz um interessante relato dos passos do autor, da venda de sua escola de línguas à posterior compra de uma equipe americana de futebol”, explica ela. “Geração de valor 2: Plantando sonhos, colhendo conquistas”
Autor: Flávio Augusto da Silva
Editora: Sextante -
12. Quer mais indicações de livros?
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